Видеокамерой сегодня никого не удивишь, но неожиданности случаются. В особенности, если вы работодатель, который решил последить за своими работниками в комнате отдыха.
Да-да, это добавляет не только минус к карме, но ещё и плавно приближает к ст. 137 УК РФ. Потому что видеонаблюдение в комнате отдыха нарушает права работников на частную жизнь.
И недавняя судебная практика это подтверждает. Так, суды отметили: такое видеонаблюдение незаконно. Можно установить камеры на рабочих местах, в производственных помещениях, на территории организации. Никто не запрещает делать это для контроля и учёта рабочего времени, повышения производительности труда. Но если вы хотите понаблюдать, как сотрудники отдыхают в специально отведённой для этого комнате, а заодно и послушать, о чём же они там говорят, — ждите беды!
Уважаемые работодатели, не забывайте, что и в производственных помещениях просто так камеры размещать нельзя. Для начала вам нужно:
- заранее под подпись уведомить об этом сотрудников;
- получить от них согласие на обработку персональных данных;
- разместить на видных местах в помещениях, оборудованных камерами, информационные таблички с предупреждением о видеонаблюдении.
Да-да, это добавляет не только минус к карме, но ещё и плавно приближает к ст. 137 УК РФ. Потому что видеонаблюдение в комнате отдыха нарушает права работников на частную жизнь.
И недавняя судебная практика это подтверждает. Так, суды отметили: такое видеонаблюдение незаконно. Можно установить камеры на рабочих местах, в производственных помещениях, на территории организации. Никто не запрещает делать это для контроля и учёта рабочего времени, повышения производительности труда. Но если вы хотите понаблюдать, как сотрудники отдыхают в специально отведённой для этого комнате, а заодно и послушать, о чём же они там говорят, — ждите беды!
Уважаемые работодатели, не забывайте, что и в производственных помещениях просто так камеры размещать нельзя. Для начала вам нужно:
- заранее под подпись уведомить об этом сотрудников;
- получить от них согласие на обработку персональных данных;
- разместить на видных местах в помещениях, оборудованных камерами, информационные таблички с предупреждением о видеонаблюдении.